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【南京】：江苏南京发布2014人力资源市场工资指导价位
近日记者从南京市人社局了解到，南京从今年4月起开展了企业薪酬调查工作，并在6月份完成对全市1086家生产经营正常企业的19.95万名在岗职工2013年度工资收入状况的调查。经统计汇总，按照“控高、扩中、提低”的宏观调控要求，并结合当期企业最低工资标准进行微调，形成了南京2014年人力资源市场工资指导价位。
据介绍，此次发布了2014年南京294个主要工种（岗位）工资指导价位，高位数平均为106165元/年，比上年增长4.82%，其中比上年下降的有57个工种；中位数平均为48841元/年，比上年增长10.74%，其中比上年下降的有48个工种；低位数平均为27029元/年，比上年增长8.72%。
南京市人社局相关负责人也对工资指导价位的中位数做出了分析，工资价位中位数排名前三位的工种分别是银行业务人员、其他金融业务人员和计算机服务经理。其中，银行业务人员172274元/年、其他金融业务人员161793元/年、计算机服务经理142782元/年。而按登记注册类型分类的话，工资价位中位数最高的是国有企业64183元/年。
除此以外，记者也了解到了南京2013年企业人工成本情况。从南京被调查企业的人工成本整体水平看，2013年南京企业人均人工成本为96048元，比2012年增加了9.73%，反映出企业重视并舍得人力资本的投入，也符合企业人工成本随着经济发展逐年上升的趋势。人工成本持续上涨，主要跟物价上涨、社保基数上调等因素有关。南京2013年人工成本利润率为76.6%，比2012年下降了7.48个百分点，连续两年呈下降趋势,但2013年下降幅度减小，表明该市企业的劳动生产率和实现利润能力比上年普遍有所下降，这可能与国际国内经济不景气的大背景有关。